¿Qué es la residencia por arraigo laboral?
La residencia por arraigo laboral es un permiso de residencia que se otorga a aquellos extranjeros que han vivido y trabajado en España de forma irregular durante un período de tiempo determinado. Este permiso les permite regularizar su situación en el país y obtener una residencia legal por motivos laborales. Obtener la residencia por arraigo laboral es un proceso complejo y requiere cumplir con ciertos requisitos, pero puede ser una excelente opción para aquellos que desean quedarse en España de forma legal y trabajar en el país. En este artículo, te explicaremos paso a paso cómo obtener la residencia por arraigo laboral en España.
¿Quiénes pueden solicitar la residencia por arraigo laboral?
Para poder solicitar la residencia por arraigo laboral, es necesario cumplir con ciertos requisitos establecidos por la ley. En primer lugar, el solicitante debe haber residido de forma ininterrumpida en España durante al menos dos años. Además, debe haber trabajado en el país de forma irregular durante al menos seis meses antes de la presentación de la solicitud. También es necesario que el solicitante no tenga antecedentes penales en España ni en su país de origen, y que pueda demostrar que cuenta con medios económicos suficientes para mantenerse en el país.
¿Cómo se calcula el tiempo de residencia en España?
Para calcular el tiempo de residencia en España, se toma en cuenta la fecha de entrada al país con un visado válido. Si el solicitante entró al país sin visado, se considera la fecha de entrada en el registro de entrada de la Oficina de Extranjería. En caso de haber salido del país durante el período de residencia, se permite una ausencia máxima de 90 días por año.
¿Qué se considera trabajo en España?
Para poder solicitar la residencia por arraigo laboral, es necesario haber trabajado en España de forma irregular durante al menos seis meses. Se considera trabajo cualquier actividad remunerada, ya sea por cuenta propia o ajena, siempre y cuando se haya realizado de forma ilegal. No se toman en cuenta trabajos realizados sin remuneración, como el voluntariado.
¿Qué documentos se necesitan para solicitar la residencia por arraigo laboral?
Para solicitar la residencia por arraigo laboral, es necesario presentar una serie de documentos que demuestren el cumplimiento de los requisitos establecidos por la ley. Estos documentos incluyen: pasaporte o documento de identidad, certificado de empadronamiento, contrato de trabajo o certificado de la empresa donde se haya trabajado de forma irregular, y documentos que acrediten medios económicos suficientes para mantenerse en el país.
¿Cómo se realiza el trámite de solicitud?
El trámite de solicitud de la residencia por arraigo laboral se realiza ante la Oficina de Extranjería correspondiente al lugar de residencia del solicitante. En este proceso, es importante seguir los siguientes pasos:
Obtener cita previa
Es necesario solicitar una cita previa en la Oficina de Extranjería para presentar la solicitud. Esta cita se puede solicitar a través de la página web del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.
Presentar la solicitud y los documentos requeridos
En la cita previa, se debe presentar la solicitud y los documentos requeridos en la Oficina de Extranjería. Es importante asegurarse de que todos los documentos estén completos y en regla.
Pagar las tasas correspondientes
Al presentar la solicitud, se deben pagar las tasas correspondientes. Estas tasas pueden variar dependiendo de la comunidad autónoma donde se realice el trámite.
Esperar la resolución
Una vez presentada la solicitud, se debe esperar la resolución de la Oficina de Extranjería. En caso de que la solicitud sea aprobada, se otorgará una autorización de residencia por arraigo laboral por un período de un año.
¿Qué ocurre después de obtener la autorización de residencia por arraigo laboral?
Una vez obtenida la autorización de residencia por arraigo laboral, el solicitante debe realizar algunos trámites adicionales para obtener la tarjeta de residencia y trabajo. Estos trámites incluyen:
Obtener la tarjeta de identidad de extranjero (TIE)
La TIE es el documento que acredita la residencia legal en España y debe ser solicitada en la Oficina de Extranjería correspondiente al lugar de residencia del solicitante.
Obtener el número de identificación de extranjero (NIE)
El NIE es un número de identificación fiscal que se asigna a los extranjeros que residen en España. Es necesario para realizar cualquier trámite en el país, como abrir una cuenta bancaria o firmar un contrato de trabajo.
Solicitar la inscripción en la Seguridad Social
Para poder trabajar en España, es necesario estar dado de alta en la Seguridad Social. Una vez obtenida la TIE, se debe solicitar la inscripción en la Seguridad Social para obtener el número de afiliación y poder cotizar y acceder a la sanidad pública.
¿Qué ocurre si la solicitud es rechazada?
En caso de que la solicitud de residencia por arraigo laboral sea rechazada, se puede presentar un recurso de reposición en un plazo de un mes. Si el recurso es también rechazado, se puede presentar una demanda ante el juzgado contencioso-administrativo en un plazo de dos meses.
Obtener la residencia por arraigo laboral en España puede ser una excelente opción para aquellos extranjeros que desean regularizar su situación en el país y trabajar de forma legal. Aunque el proceso puede ser complejo, cumplir con los requisitos y seguir los pasos adecuados puede llevar al éxito en la obtención de este permiso de residencia. Si estás en esta situación, no dudes en buscar asesoramiento legal para asegurar que tu solicitud sea presentada de forma correcta y aumentar tus posibilidades de éxito.
¿Puedo solicitar la residencia por arraigo laboral si tengo antecedentes penales?
No, tener antecedentes penales en España o en tu país de origen es uno de los requisitos para poder solicitar la residencia por arraigo laboral.
¿Cuánto tiempo debo esperar para obtener la autorización de residencia por arraigo laboral?
El plazo para obtener la resolución de la Oficina de Extranjería puede variar, pero en general se estima que puede tardar entre 3 y 6 meses.
¿Puedo trabajar en cualquier sector con la residencia por arraigo laboral?
Sí, una vez obtenida la autorización de residencia por arraigo laboral, se puede trabajar en cualquier sector en España.
¿Puedo obtener la residencia por arraigo laboral si he estado trabajando en España con un visado de estudiante?
No, para poder solicitar la residencia por arraigo laboral es necesario haber residido en España de forma irregular. Si has estado trabajando con un visado de estudiante, no cumples con este requisito.